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Assistente Recepção & Expedição - Rio Verde/GO

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Job ID 324767 Date posted 03/25/2026 Location : Rio Verde, Brazil Category  BOSC (Operações de Planta) Job Status  Assalariado(a) em tempo integral

PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO

Realizar o controle de entrada e saída de veículos, visitantes e colaboradores, organizando filas para carga e descarga. Executar o controle de marca vez, lançamento e conferência de notas fiscais, validação de aceite no sistema Neogrid e processo de pesagem (tara e bruto). Efetuar o faturamento de produtos para venda e transferência, conferindo notas fiscais e conhecimentos de transporte conforme o destino. Garantir a organização da portaria e balança, assegurando o cumprimento das normas de segurança e das políticas da empresa.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

  • Controlar a entrada e saída de veículos, motoristas, visitantes, terceiros e colaboradores;
  • Receber e conferir documentação do motorista, veículo, ordens de carregamento e notas fiscais;
  • Registrar a chegada de veículos para recepção (compra CIF/FOB e transferências RDS) e expedição (vendas e transferências);
  • Validar notas fiscais no Neogrid, realizando a ciência do arquivo XML;
  • Criar e gerenciar fichas de recepção e expedição no sistema RDS;
  • Organizar filas, realizar a chamada de veículos e controlar o fluxo de carga e descarga;
  • Executar o processo de pesagem (1ª e 2ª pesagem – tara e bruto), assegurando a correta aferição;
  • Criar load de carregamento no JDE-E1 para operações de venda FOB;
  • Emitir Notas Fiscais, MDF-e e demais documentos de transporte;
  • Realizar a recarga do cartão REPOM quando aplicável;
  • Conferir, organizar e entregar a documentação aos motoristas, coletando assinaturas necessárias;
  • Gerar e conferir relatórios diários de entradas e saídas no RDS, validando com romaneios de classificação e boletins de carga e descarga;
  • Encaminhar documentos para assinatura eletrônica via DocuSign;
  • Executar controles patrimoniais, incluindo lacres de portões, bicas de carregamento e acessos aos armazéns;
  • Realizar verificações diárias e semanais da balança e sistemas (testes de seção, sensores, zeramento e variações de peso);
  • Manter a organização da portaria e da balança, assegurando o cumprimento das normas de segurança e políticas internas da empresa.

QUALIFICAÇÕES

  • Ensino médio completo; 
  • Disponibilidade para turnos se necessário;
  • Pacote Office. 

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.

Encorajamos a inscrição de mulheres, pessoas negras e pessoas com deficiência (PcD) em todas as nossas oportunidades disponíveis no site Cargill.

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Cargill also complies with all applicable national and local laws and regulations pertaining to non-discrimination and employment.

Notice to Recruiters and Staffing Agencies: Cargill, Inc. and subsidiaries (“Cargill”) have an internal recruiting department. Please review this notice.

US Employment Resources: Equal Opportunity Employer, including Disability/Vet.

How to request a reasonable accommodation | Read about Federal equal employment opportunity laws (PDF) and the supplement (PDF) | Pay Transparency (PDF).

Cargill is a E-Verify Employer, see here for E-Verify participation information.

Canada Employment Resources: Cargill is an equal opportunity employer and committed to providing accommodation to our job applicants with disabilities. How to request a reasonable accommodation.

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