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At Cargill, we care about your safety and want your job search experience to be a positive one. Unfortunately, there are scams out there where individuals pretend to be Cargill recruiters to try and collect personal information or request payment. Please know that Cargill will never ask you for money during the hiring process, and in most cases, we only accept applications through our official careers site, with the exception of some roles in our production plants. If something doesn't feel right or you have questions, don't hesitate to contact us. To learn more, visit our Notice on Fraudulent Job Offers.

Ingeniero(a) de Proyectos

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Job ID 324608 Date posted 03/26/2026 Location : Villanueva, Honduras Category  BUILD OPERATE MAINTAIN (PLANT OPNS) Job Status  Salaried Full Time

Cargill se compromete a ofrecer soluciones alimentarias y agrícolas para alimentar al mundo de forma segura, responsable y sostenible. Situados en el centro de la cadena de suministro, colaboramos con agricultores y clientes para obtener, elaborar y distribuir productos que son esenciales para la vida. 
Nuestros 155 000 empleados innovan con un propósito, proporcionando a los clientes lo esencial para la vida, de modo que las empresas puedan crecer, las comunidades prosperar y los consumidores vivir bien. Con más de 160 años de experiencia como empresa familiar, miramos hacia el futuro sin dejar de ser fieles a nuestros valores. Ponemos a las personas en primer lugar. Aspiramos a lo más alto. Hacemos lo correcto, hoy y para las generaciones venideras.

Próposito e Impacto del trabajo

El Ingeniero de Proyectos supervisará los proyectos técnicos y de ingeniería, incluida la gestión del personal, el presupuesto y la programación para entregar un resultado exitoso del proyecto, incluidos los planes de seguridad y mitigación de riesgos. En este rol, tendrá la oportunidad de colaborar con las partes interesadas en todas las áreas del proyecto para interpretar las necesidades, expectativas y limitaciones de cada una, y reunirlas con el objetivo de entregas exitosas del proyecto.

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Responsabilidades Claves

  • Preparar y ejecutar estrategias y planes de proyectos para proyectos técnicos y de ingeniería, incluido el monitoreo del progreso, la resolución de problemas, los presupuestos, la coordinación de cronogramas, informes de estado y todas las tareas asociadas con el proyecto y coordinar los aspectos operativos de los proyectos asignados.
  • Desarrollar cronogramas de proyectos estudiando el plan y las especificaciones del proyecto, calculando los requisitos de tiempo y secuenciando los elementos del proyecto.
  • Revisar el estado de los proyectos y presupuestos, coordinar cronogramas y preparar informes de estado y recomendar acciones apropiadas.
  • Liderar el equipo del proyecto y el trabajo de los contratistas.
  • Colaborar con los líderes de dominio regionales para obtener soporte de experiencia específica del dominio en proyectos de construcción.
  • Resuelva de forma independiente problemas moderadamente complejos con una supervisión mínima, al tiempo que escala los problemas más complejos al personal apropiado.
  • Otras funciones asignadas

Calificaciones

CALIFICACIONES MÍNIMAS

  • Ingeneria eléctrica o electromecánico
  • Mínimo de dos años de experiencia laboral relacionada
  • Dominio de autocad
  • Paquete office: Excel, Word
  • Licencia de conducir y vehículo propio
  • Disponibilidad de realizar viajes al interior del país

CALIFICACIONES PREFERIDAS

  • Al menos 3 a 5 años de experiencia en gestión de proyectos
  • Experiencia en ejecución de proyectos industriales
  • Experiencia liderando recursos de terceros para ofrecer resultados comerciales
  • Conocimiento de software de ingeniería y gestión
  • Conocimiento de las normas de seguridad y salud ambiental y de las normas y códigos internacionales relacionados con proyectos técnicos y de ingeniería

En Cargill, todas las personas son importantes. Cargill está comprometido a crear y mantener un ambiente de trabajo inclusivo y diversificado, donde todos y todas son tratados con dignidad y respeto. Alineados con nuestros Principios Guía, Cargill prohíbe cualquier tipo de discriminación y acoso contra cualquier persona o candidato (a) con respecto a: raza, etnia, color, religión, nacionalidad, descendencia, sexo, género, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, edad, discapacidad, embarazo, información genética, estado civil, estatus familiar, país de origen, afiliación a sindicato o cualquier otro estatus protegido por la ley. Cargill también cumple todas las leyes y reglamentos nacionales y locales aplicables, relacionados a la discriminación o empleabilidad.

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At Cargill, everyone matters and everyone counts. Cargill is committed to creating and sustaining an inclusive and diverse work environment where all employees are treated with dignity and respect. As such and in alignment with our Guiding Principles, Cargill’s long-standing equal employment opportunity policy prohibits discrimination and harassment against any employee or applicant based on race, ethnicity, color, religion, national origin, ancestry, sex, gender, gender identity, gender expression, sexual orientation, age, disability, pregnancy, genetic information, marital status, family status, citizenship status, veteran status, military status, union affiliation, or any other status protected by law.

Cargill also complies with all applicable national and local laws and regulations pertaining to non-discrimination and employment.

Notice to Recruiters and Staffing Agencies: Cargill, Inc. and subsidiaries (“Cargill”) have an internal recruiting department. Please review this notice.

US Employment Resources: Equal Opportunity Employer, including Disability/Vet.

How to request a reasonable accommodation | Read about Federal equal employment opportunity laws (PDF) and the supplement (PDF) | Pay Transparency (PDF).

Cargill is a E-Verify Employer, see here for E-Verify participation information.

Canada Employment Resources: Cargill is an equal opportunity employer and committed to providing accommodation to our job applicants with disabilities. How to request a reasonable accommodation.

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