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카길은 모두를 존중하고 모두를 포용합니다. 카길은 모든 직원이 존엄성과 존중으로 서로를 대하는 포용적이고 다양한 근무 환경을 조성하고 유지하기 위해 노력합니다. 우리의 행동지침과 연계하여 오래도록 이어온 카길의 균등 고용 기회 정책은 인종, 민족, 피부색, 종교, 민족, 혈통, 생물학적 성별, 사회적 성별, 성 정체성, 성 표현, 성적 취향, 연령, 장애, 임신 여부, 유전적 정보, 결혼 여부, 가족 상황, 시민권 상황, 참전 여부, 군복무 여부, 노조 가입 여부 또는 법률로 보호되는 기타 상태 등에 따른 직원이나 지원자에 대한 차별과 괴롭힘을 금하고 있습니다.

또한 카길은 차별 금지 및 고용과 관련하여 해당하는 모든 국가 및 지역의 법률 및 규정을 준수합니다.

채용 담당자 및 직원 채용 대행사에 대한 공지: 카길 및 자회사("카길")에는 내부 채용 부서가 있습니다. 본 공지 를 검토하시기 바랍니다.

미국 고용 리소스: 기회 균등 고용주(장애인/참전 용사 포함).

적절한 편의 요청 방법 | 연방 기회 균등 고용법(PDF) 및 부칙(PDF) 읽기 | 급여 투명성(PDF)

채용 담당자 및 직원 채용 대행사에 대한 공지: 카길 및 자회사("카길")에는 내부 채용 부서가 있습니다. 본 공지를 검토하시기 바랍니다.

최근 일부 승인되지 않은 개인이 Cargill 채용 담당자인 것처럼 가장하여 문자 메시지, 인스턴트 메시지, 채팅 등을 통해 구직자에게 연락하거나 채용 제안을 하는 사례가 확인되고 있습니다. 또한 일부 채용 사이트에서 Cargill이 승인·보증·허가하지 않은 급여 수준이나 기타 고용 조건을 게시했을 가능성도 있습니다. 채용 공고 및 그 내용의 진위 여부를 확인하시려면 반드시 https://www.cargill.com/ 또는 https://careers.cargill.com/ 공식 웹사이트에 게시된 공고인지 확인하시기 바랍니다. 채용 사기로부터 스스로를 보호하는 방법에 대해 자세히 알아보세요.

채용 담당자 및 직원 채용 대행사에 대한 공지: 카길 및 자회사("카길")에는 내부 채용 부서가 있습니다. [link]본 공지[link]를 검토하시기 바랍니다.

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