Operador(a) III - Expedição - Ponta Grossa/PR
Objetivo e impacto do trabalho:
Operar o carregamento de caminhões/ vagões de farelo, efetuando pesagem automática, elaborando romaneiros, bem como, efetuando a limpeza geral do local de trabalho. Fazer mudanças de fluxo de produtos, conforme ordem de carregamento e retirar amostras dos mesmos, identificado pela placa do veículo Fazer análise dos produtos carregados conforme solicitação de Laudo, fazer o fechamento diário do embarque do dia
Principais Responsabilidades:
Efetuar o carregamento de farelo, óleo e casca de soja nos caminhões/vagões, pesando conforme ordens de carregamento, controlando a carga, visando efetuar o carregamento por igual no mesmo. · Coletar amostras dos produtos embarcados, identificados pela placa dos veiculos para posterior rastreamento. · Fazer análise dos embarques conforme solicitação dos clientes. · Preencher corretamente Check list de inspeções de Limpeza e carregamento de produtos no FORMS. · Garantir que todos os itens de inspeção dos veículos estejam dentro das normas exigidas para embarque. · Seguir procedimentos de FSQR para garantir a segurança dos produtos. · Fazer a segregação e embarque de produtos de forma correta para evitar contaminação cruzada. · Fazer medição dos silos de farelo informando estoque dos produtos. · Efetuar a limpeza geral do local de trabalho, equipamentos e ou vagões, utilizando-se de vassouras, ar comprimido, depositando lixo nos locais designados, a fim de manter o local de trabalho limpo e em boas condições higiênicas. · Executar outras tarefas correlatas às acima descritas, a critério do superior. · Assegurar um carregamento homogêneo nos caminhões. · Operar a Pá carrregadeira quando treinado e autorizado. · Garantir que o trasnporte a ser carregado está limpo e próprio para ser carregado · Cuidar / zelar pela estrutura da empresa e cumprir com os procedimentos de Meio Ambiente, Saúde e Segurança (EHS – Environment/ Health/Safety) e de Segurança dos Alimentos (Food Safety). · Participar dos eventos, dos treinamentos do SIG (Sistema Integrado de Gestão), comprometendo-se a implementá-los na atividade rotineira.
Qualificação:
Requisitos Mínimos:
Ensino médio
Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato(a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.
Encorajamos a inscrição de mulheres, pessoas negras e pessoas com deficiência (PcD) em todas as nossas oportunidades disponíveis no site Cargill.
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Durabilitate pentru cacao
Programul 'Promisiunea Cargill privind cacaua' se angajează să securizeze un sector prosper pentru cacao, timp de generații.
Diversitate, Echitate si Incluziune
Cultura companiei cu privire la integrare ne ajută să dăm formă viitorului lumii.