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Analista de Planejamento - Itapira ou Goianira

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Job ID 309614 Date posted 06/13/2025 Location : Itapira, Brazil Category  PLANEJAMENTO DA CADEIA DE SUPRIMENTOS Job Status  Assalariado(a) em tempo integral

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PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO

Analista de Planejamento atuará com o planejamento e gerenciamento de materiais e produção. Buscamos um profissional para lidar com a análise e projeção de materiais com áreas de compra, armazém, produção e os níveis de meta de estoque de matérias-primas estabelecidos.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

•    Auxiliar na definição do planejamento de materiais e métricas.  
•    Criar plano de requisitos materiais com base no plano de fornecimento estabelecido.
•    Fornecer a entrada necessária ao planejador mestre para o produto ou localização atribuídos.
•    Manter dados relevantes para as atividades de planejamento de requisitos materiais, incluindo fornecimento e reposição, fornecedor, calendário de planejamento, dados de materiais e localização.
•    Lidar com questões básicas e problemas sob supervisão direta, ao mesmo tempo em que escala questões mais complexas para a equipe apropriada.

QUALIFICAÇÕES NECESSÁRIAS 

•    Experiência de atuação em planejamento estratégico  
•    Conhecimento em planejamento da cadeia de materiais
•    Excel intermediário a avançado
•    Ter conhecimento em ERP (SAP)

QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS

•    Inglês intermediário 
•    Conhecimento em PowerBI/Power Automate 

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.

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At Cargill, everyone matters and everyone counts. Cargill is committed to creating and sustaining an inclusive and diverse work environment where all employees are treated with dignity and respect. As such and in alignment with our Guiding Principles, Cargill’s long-standing equal employment opportunity policy prohibits discrimination and harassment against any employee or applicant based on race, ethnicity, color, religion, national origin, ancestry, sex, gender, gender identity, gender expression, sexual orientation, age, disability, pregnancy, genetic information, marital status, family status, citizenship status, veteran status, military status, union affiliation, or any other status protected by law.

Cargill also complies with all applicable national and local laws and regulations pertaining to non-discrimination and employment.

Notice to Recruiters and Staffing Agencies: Cargill, Inc. and subsidiaries (“Cargill”) have an internal recruiting department. Please review this notice.

US Employment Resources: Equal Opportunity Employer, including Disability/Vet.

How to request a reasonable accommodation | Read about Federal equal employment opportunity laws (PDF) and the supplement (PDF) | Pay Transparency (PDF).

Cargill is a E-Verify Employer, see here for E-Verify participation information.

Canada Employment Resources: Cargill is an equal opportunity employer and committed to providing accommodation to our job applicants with disabilities. How to request a reasonable accommodation.

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