Celebre lo que viene.
Cree nuevas posibilidades.

Ben jij die ervaren leider die zijn ploeg moeiteloos door weer, wind en wisseldiensten navigeert?

Mooi. Dan zijn wij op zoek naar jou.
Bij Cargill in Amsterdam zijn we op zoek naar een wachtchef die het klappen van de zweep al kent. Iemand die het hoofd koel houdt op de werkvloer, maar ondertussen warm loopt voor teamontwikkeling, veiligheid en het soepel laten draaien van het productieproces.

Wat ga je doen?

Als wachtchef stuur je een ploeg aan binnen onze raffinaderij. Je zorgt voor de realisatie van de productieplanning en waarborgt hierbij de naleving van alle veiligheids-, milieu- en kwaliteitsnormen. Samen met je collega-wachtchefs en de productieleiding zorg je voor optimale samenwerking tussen de verschillende ploegen.

Jouw taken en verantwoordelijkheden:

•    Leidinggeven aan een ploeg operators in een volcontinu 5-ploegendienst
•    Toezien op de veilige en efficiënte uitvoering van het productieproces
•    Zorgen voor een zorgvuldige ploegoverdracht
•    Signaleren en rapporteren van procesafwijkingen en verbeterkansen
•    Bevorderen van teamontwikkeling en performance

Wie zoeken wij?

We zoeken een professional met aantoonbare ervaring als wachtchef of ploegleider in een industriële productieomgeving. Je bent besluitvaardig, communiceert helder en hebt oog voor veiligheid en teamdynamiek.

Jij brengt mee:

•    Mbo+/hbo werk- en denkniveau
•    Leidinggevende ervaring binnen een procesomgeving (bij voorkeur food, chemie of vergelijkbare industrie)
•    Bekendheid met veiligheidssystemen, kwaliteitsnormen en productieprocessen
•    Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en een proactieve werkhouding

Wat krijg je ervoor terug?

Bij Cargill krijg je een verantwoordelijke functie binnen een internationale organisatie die waarde hecht aan veiligheid, kwaliteit en persoonlijke groei. De arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld via de cao Cargill BV.

Wij bieden jou:

•    Een salaris tussen €3.676 en €4.358 bruto per maand (excl. ploegentoeslag), ingeschaald in schaal G
•    30% ploegentoeslag
•    13e maand
•    Stevig pensioen via het Bedrijfstakpensioenfonds voor de Levensmiddelenindustrie
•    Reiskostenvergoeding
•    Doorgroeimogelijkheden binnen een internationale werkomgeving

Solliciteren

Klaar om het verschil te maken in een ploeg die staat als een huis? Solliciteer direct via onderstaande knop of neem contact op met onze recruiter voor meer informatie.