Assistente de Operações - Segundo Turno - Itapira/SP
PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO
Dar suporte administrativo nas áreas de Produção e Logística, preparar relatórios e planilhas, preenchimento e revisão de documentos, atualização de indicadores, ministrar treinamentos relacionados à área, auxílio na organização, realização de pesagem de caminhões e entrada de mercadorias no sistema da Empresa, preenchimento de documentos relacionados aos itens medicamentosos, emissão e preparação de embarques para a expedição, baixas de saldos no SAP dos itens do almoxarifado (produto acabado e matéria-prima).
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
- Atualizar os indicadores de área e relatórios eletrônicos;
- Controle e centralização da documentação na produção de medicamentos;
- Controle de toda a documentação necessária para entrada e saída de caminhões;
- Lançamento dos lotes recebidos em sistema e criação das identificações internas de lote;
- Baixas de saldos dos itens no almoxarifado/ matéria prima e produto acabado;
- Seguir as normas de segurança do trabalho, segurança dos alimentos e do meio ambiente que são descritas nos procedimentos internos, nas instruções fornecidas durante a integração e nos treinamentos periódicos do Sistema de Gestão Integrado;
- Outras atividades atribuídas.
QUALIFICAÇÕES
- Possuir ensino médio completo
- Conhecimentos Intermediários em informática (Excel, Power Point, Word, Windows)
- Experiência anterior em atividades administrativas como emissão de notas fiscais, recebimento e expedição, controle de estoques, e gestão de planilhas do excel;
- Curso Técnico em administração, logística, segurança ou afins será considerado um diferencial;
- Disponibilidade para atuar no segundo turno (segunda à sexta-feira das 07:30 às 17:18).
Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.
Encorajamos a inscrição de mulheres, pessoas negras e pessoas com deficiência (PcD) em todas as nossas oportunidades disponíveis no site Cargill.
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