Skip to main content

Analyst, Credit, ANH

Postuler maintenant
ID de l'offre 325704 Date de publication 04/22/2026 Location : Seongnam-si, Corée du Sud Category  FINANCE Job Status  Salaried Full Time

Notice

Applicants must submit both a resume and a cover letter (in MS Word or PDF format; free format).
Required documents:
  • Resume in Korean
  • Cover letter in Korean
  • Resume in English
  • Cover letter in English

If any information provided in the submitted documents is found to be false, the offer of employment may be withdrawn or employment may be terminated.

Eligible veterans will be given preference in accordance with relevant laws and regulations.

Job Purpose and Impact

  • The Analyst,Credit within the Business Credit Team is responsible for supporting the effective management of customer credit and accounts receivable portfolios.
    This role contributes to minimizing financial risk and supporting stable cash flow by conducting credit analysis for both new and existing customers and by providing insights that enable sound credit-related decision-making to drive sustainable business growth.

Key Accountabilities

  • Support the management of customer credit and accounts receivable (AR) portfolios, including existing customers and new customer onboarding
  • Monitor overdue balances, support the identification of credit risks, and assist in high-risk customer management in line with internal policies
  • Support the analysis of customer financial data and the preparation of credit reports
  • Assist with credit-related decisions on credit limits, payment terms, and policies
  • Collaborate with Sales, Finance, and cross-functional teams to resolve credit issues and support business needs
  • Other duties as assigned

Qualifications

Required Qualification

    • Bachelor’s degree or higher in Finance, Accounting, Business Administration, or a related field
    • Minimum 3 years of relevant experience in credit, accounts receivable, or financial analysis
    • Proficiency in English

Preferred Qualification

    • 5+ years of experience in finance, credit, accounts receivable, or related functions
    • Experience or exposure to banking, financial services, corporate finance, or other credit-related roles, with relevant business or industry context
    • Strong willingness to learn, flexibility, and the ability to adapt quickly in a complex and evolving environment
    • Basic understanding of financial statements or strong interest in developing credit and risk analysis skills+
    • Demonstrated interest in building a long-term career in credit and financial risk management

Postuler maintenant

Outil de correspondance d'emplois LinkedIn

Trouvez votre place chez Cargill. Connectez-vous pour accéder à votre profil LinkedIn. Nous rechercherons les emplois qui pourraient vous convenir en fonction de vos compétences et de votre expérience.

Rechercher un emploi correspondant

Cacao durable

Le programme Cargill Cocoa Promise s'engage à garantir la prospérité du secteur du cacao sur plusieurs générations.

En savoir plus

Inclusion et diversité

Notre culture inclusive nous aide à façonner l'avenir du monde.

En savoir plus

La vie chez Cargill

Découvrez comment vous pouvez atteindre votre objectif supérieur en faisant carrière chez Cargill. En savoir plus

Afficher toutes nos offres

Thrive

Chez Cargill, chaque individu compte. Cargill s'engage à créer et à promouvoir un milieu de travail inclusif et diversifié dans lequel tous les salariés sont traités avec dignité et respect. Dans cette optique et dans le respect de nos Principes directeurs, le règlement de longue date sur l'égalité des chances de Cargill interdit la discrimination et le harcèlement vis-à-vis d'un salarié ou d'un candidat en fonction de la race, l'origine ethnique, la couleur, la religion, la nationalité, l'ascendance, le sexe, l'identité ou l'expression sexuelle, l'orientation sexuelle, l'âge, le handicap, la grossesse, les informations génétiques, le statut marital, la citoyenneté, le statut d'ancien combattant, le statut de militaire en exercice, l'appartenance syndicale, ou de tout autre statut protégé par la loi.

Cargill se conforme également à l'ensemble des lois et des règlements nationaux et locaux applicables concernant la non-discrimination et l'emploi.

Avis aux recruteurs et aux agences de recrutement : Cargill, Inc. et ses sociétés affiliées (« Cargill ») disposent d'un service de recrutement interne. Veuillez consulter cet avis.

Ressources pour l'emploi aux États-Unis: Employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, notamment pour les personnes souffrant d'un handicap/les anciens combattants.

Demander un aménagement raisonnable | Découvrir la loi fédérale relative à l'égalité d'accès à l'emploi (PDF) et son complément (PDF) | Transparence en matière de rémunération (PDF).

Cargill est un employeur E-Verify. Cliquez sur lien suivant pour obtenir des informations sur la participation à ce système..

Ressources pour l'emploi au Canada: Cargill est un employeur soucieux de l'égalité des chances qui s'engage à fournir des aménagements à ses candidats handicapés. Découvrez comment demander un aménagement raisonnable.

Protégez-vous contre les fraudes de recrutement. Nous avons constaté que des personnes non autorisées peuvent se faire passer pour des recruteurs ou recruteuses de Cargill et vous contacter au sujet d’offres d’emploi, notamment par SMS, messagerie instantanée ou forums de discussion. Il est aussi possible que certains sites d’emploi publient des informations concernant des salaires ou des conditions d’emploi qui n’ont pas été approuvées, validées ou autorisées par Cargill. Pour vous assurer de la légitimité d’une offre d’emploi ainsi que de l’information complète qui s’y rattache, veuillez vérifier qu’elle est affichée sur le site https://www.cargill.com/ ou https://careers.cargill.com/. Informez-vous sur les moyens de vous protéger contre fraudes de recrutement.

© 2026 Cargill, Incorporated. Tous droits réservés.