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Analista de Pagamento de Frete e Auditoria Jr - Uberlândia/MG

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ID de l'offre 320000 Date de publication 01/05/2026 Location : Uberlândia, Brésil Category  TRANSPORTE E LOGÍSTICA Job Status  Assalariado(a) em tempo integral

Deseja construir um futuro sólido e sustentável e, desenvolver sua carreira? Junte-se aos 155 mil funcionários da Cargill, comprometidos em nutrir o mundo de forma segura, responsável e sustentável. Está posição é para nosso segmento agrícola no qual conectamos com sucesso nossos clientes, os produtores, e a indústria

Propósito e Impacto do Trabalho

O(A) Analista de Pagamento de Frete e Auditoria Jr, será responsável pela validação da fatura de frete e processamento para pagamento. Nesta função, você será responsável pelo contato com transportadores para auxiliar com dúvidas sobre faturas de frete, créditos e débitos, entre outras solicitações.

Principais Responsabilidades

  • Contribuir para o desenvolvimento, manutenção e execução de procedimentos da área.
  • Solicitar, coletar e organizar documentação e dados, realizando a entrada de dados de rotina em um ou mais sistemas.
  • Realizar funções administrativas em apoio ao processo de pagamentos de transporte rodoviário, completando tarefas utilizando procedimentos padrão do setor.
  • Lidar com questões complexas de suporte administrativo e auxiliar transportador sob supervisão mínima, ao mesmo tempo em que escala apenas as questões mais complexas para a equipe apropriada.
  • Outros deveres conforme atribuídos.

Qualificações

Qualificações Mínimas

  • Excel intermediário.
  • Experiência com ERPs (SAP, JDE E1, Neogrid e/ou outros)
  • Experiência anterior com rotinas administrativas e logísticas 

Qualificações Desejáveis

  • Conhecimento com setor de grãos.
  • Espanhol intermediário.

#LI-AA2 #LI-Onsite

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.

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