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Assistente Recepção e Expedição - Porto Nacional/TO

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ID de l'offre 327911 Date de publication 05/27/2026 Location : Porto Nacional, Brésil Category  BOSC (Operações de Planta) Job Status  Assalariado(a) em tempo integral

PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO

Controlar o fluxo de entrada e saída de veículos, visitantes e funcionários, organizando filas de espera para carga e descarga. Realizar o controle de entrada de “marca vez”, incluindo o registro de notas fiscais, bem como a confirmação de aceite/conformidade no sistema. Executar o processo de pesagem (tara e peso bruto), além de efetuar o faturamento dos produtos destinados à venda e transferência, conferindo as notas fiscais e os conhecimentos de transporte conforme seus respectivos destinos. Manter a ordem e a organização das dependências da portaria/balança, assegurando o cumprimento das normas de segurança e das políticas da empresa.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

Portaria – Recepção

  • Receber e conferir a documentação do motorista, do veículo e a nota fiscal para registro de chegada;
  • Validar a nota fiscal no sistema, realizando a ciência do arquivo XML;
  • Registrar a chegada do veículo, classificando como Recepção de Compra ou Recepção de Transferência;
  • Elaborar a ficha de recepção de compra ou de transferência;
  • Efetuar a chamada do veículo;
  • Realizar o processo de pesagem (1ª e 2ª pesagem);
  • Entregar os documentos aos motoristas, coletando a assinatura na nota fiscal.

Portaria – Expedição

  • Receber e conferir a documentação do motorista, do veículo e a ordem de carregamento para registro de chegada;
  • Criar fichas de expedição;
  • Registrar a chegada do veículo para expedição de transferências ou vendas;
  • Efetuar a chamada do veículo;
  • Criar o load de carregamento no sistema para processos de venda nos casos.

QUALIFICAÇÕES

  • Ensino Médio completo;
  • Conhecimento em Pacote Office;
  • Disponibilidade de horário;
  • Experiência prévia em atividades administrativas e faturamento

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade. Encorajamos a inscrição de mulheres, pessoas negras e pessoas com deficiência (PcD) em todas as nossas oportunidades disponíveis no site Cargill.

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