Business Planning Analyst II
Finalité et impact du poste
L’analyste de données coordonnera le processus de planification commerciale intégrée et veillera à l’exactitude des prévisions de volumes et des marges de contribution. Dans ce rôle, il/elle analysera les rapports financiers ainsi que leur comparaison avec les prévisions, et étudiera les coûts des matières premières, des ingrédients, des emballages, des variables de production et du transport.
Principales responsabilités
- Piloter le cycle de planification commerciale intégrée de l’activité.
- Collaborer avec les activités connexes afin de fournir des analyses et des informations sur les données de volumes et de marges fournies par les équipes commerciales et de tarification.
- Suivre et valider les variables de production des produits reportés dans les états financiers et évaluer leur impact sur les résultats finaux de l’activité.
- Travailler en partenariat avec les équipes Finance pour développer et déployer les outils nécessaires à l’analyse des résultats et des prévisions.
- Animer les présentations de performance de l’activité par ligne de produits et catégorie afin de communiquer les informations relatives au budget et aux prévisions.
- Résoudre de manière autonome des problématiques d’une complexité modérée avec une supervision limitée, tout en escaladant les sujets plus complexes auprès des interlocuteurs appropriés.
- Réaliser toute autre mission confiée dans le cadre du poste.
Qualifications
Qualifications minimales
- Master dans un domaine pertinent ou expérience équivalente.
- Minimum de deux ans d’expérience professionnelle dans une fonction similaire ou connexe.
- D’autres qualifications minimales peuvent s’appliquer.
Expériences constituant un atout
- Expérience dans l’utilisation de tableaux de bord (dashboards) et la réalisation d’analyses comparatives entre les prévisions et les rapports financiers.
#LI-SF1
Vos avantages
- Un package de rémunération attractif : salaire fixe, 13e mois, prime sur objectifs
- Du télétravail 2 fois par semaine
- 10 jours de RTT par année complète travaillée,
- Un dispositif d’intéressement et de participation, et un dispositif d’épargne salariale avec abondement de l’employeur
- Une prime transport
- Une mutuelle d’entreprise avec plusieurs formules, avec une prise en charge de 80% pour la formule de base du salarié seul
- Des locaux modernes, refaits à neufs
- La mise à disposition de frigos connectés au sein du self, repas pris en charge à 60% par l’entreprise
- Une vie d'entreprise : bien être (pilate, shiatsu…), des évènements conviviaux pendant l’année (team building, séminaire, food truck…), un CSE dynamique
- Un parcours d’intégration lors de votre arrivée et de la formation tout au long de votre parcours
- Des perspectives d’évolution métier au sein de Provimi et de Cargill.
- Un dispositif de cooptation intéressant
Notre page carrière : Votre carrière chez Provimi
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