Estágio 2026 - Contas a Receber (Crédito, Cobrança e Faturamento)
Propósito e Impacto do Trabalho
Principais Responsabilidades
- Apoiar na análise de crédito, coletando e organizando dados financeiros e histórico de pagamento.
- Atualizar controles de cadastros, limites de crédito e planilhas da área.
- Dar suporte à cobrança, acompanhando títulos em aberto e realizando contatos iniciais com clientes.
- Apoiar no faturamento de notas fiscais, incluindo emissões complementares e correções.
- Monitorar interfaces e processos sistêmicos relacionados ao contas a receber.
- Realizar lançamentos manuais e apoiar controles operacionais.
- Consolidar relatórios e indicadores (aging, inadimplência e performance da carteira).
- Apoiar no registro de negociações, acordos e gestão de pendências (disputas e bloqueios de crédito).
Requisitos
- Estar cursando Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia ou Direito.
- Interesse em finanças, crédito, cobrança e faturamento.Inglês intermediário (diferencial).
- Conhecimento em Pacote Office (especialmente Excel).
- Perfil analítico, organizado e com atenção a detalhes.
- Boa comunicação e proatividade.
- Disponibilidade para estagiar 30 horas semanais (modelo híbrido em Uberlândia).
#LI-RF3
Benefícios
- Bolsa auxílio compatível com o mercado
- Vale transporte ou transporte da empresa
- Vale refeição ou refeitório no local
- Seguro de vida
- Programa de desenvolvimento com treinamentos e mentoria
Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.
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